全面精准学习领会党的二十大精神 在新时代赶考之路上书写组织工作新篇章——访市委组织部常务副部长邓拜仓
“学习贯彻党的二十大精神,是当前和今后一个时期组织部门的首要政治任务、头等大事。市委组织部将紧紧围绕‘全面学习、全面把握、全面落实’总要求,原原本本学、融会贯通悟、联系实际思、真抓实干做,切实把思想和行动统一到党的二十大精神上来,不断推动新时代组织工作高质量发展。”市委组织部常务副部长邓拜仓说。
邓拜仓介绍, 为全面深入学习贯彻落实好党的二十大精神,将学习成果转化为推动组织工作高质量发展的成效,市委组织部将重点围绕五个方面做好学习贯彻工作。
一是高举鲜明旗帜,锤炼更加忠诚的政治品格。我们的事业之所以能取得历史性成就、发生历史性变革,根本原因就在于有以习近平同志为核心的党中央领航掌舵。要把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治责任,落实到全面从严治党的战略部署上,体现在实际工作和一言一行上,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。指导全市各级领导班子和干部队伍加强政治建设,提升各级党组织和党员干部“政治三力”,营造风清气正的政治环境。
二是强化理论武装,筑牢更加坚实的思想根基。拥有马克思主义科学理论指导是我们党坚定信仰信念、把握历史主动的根本所在。把党的二十大精神纳入市委党校干部教育培训主体班次,作为干部能力素质提升的重要内容,通过领导干部领学、专家学者讲学、培训轮训研学、结合实际深学等方式,着力增强党员干部的政治自觉、情感依归、行为主动。用好用足“三会一课”、主题党日、党课开讲啦等载体,切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。
三是坚持选贤任能,锻造更加过硬的干部队伍。全面建设社会主义现代化国家,必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。坚持把政治标准放在首位,鲜明树立新时代选人用人导向,围绕“三地两点”功能定位,选优配强各级领导班子。聚焦“三新一高”要求,注重在重大任务、重点工作中培养锻炼干部,不断提升干部推动高质量发展的本领。健全优秀年轻干部“选育管用”链条机制,扩大干部储备“蓄水池”。推进干部能上能下,完善全方位管理、精细化考核、经常性监督体系,激励干部担当作为。
四是注重强基固本,铸就更加坚强的战斗堡垒。把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒是我们光荣的职责使命。树立大抓基层导向,着力提升各领域基层党建水平,加强新业态新就业群体党建工作,推动基层党组织全面进步、全面过硬。紧盯社区治理改革三年行动,强化政治引领,扩大组织覆盖,优化资源整合,健全考评机制,着力培育打造“雄关善治·五治融合”社区治理品牌。提高党员发展质量,严格党员日常管理,激励党员在疫情防控、产业发展、乡村振兴中发挥先锋模范作用。
五是突出引才聚智,激发更加强大的创新活力。人才是第一资源,创新是第一动力。坚持党管人才原则,深入贯彻落实中央、省委人才工作会议精神,认真落实党委联系服务专家制度,强化对人才的政治引领和政治吸纳。聚焦“四强”行动和“2+6+N”产业集群,持续深化人才发展体制机制改革,完善扶持激励措施,加大科技创新人才、青年科技人才、卓越工程师、高技能人才和乡村振兴人才的自主培育力度,有效提高人才服务发展质效。持续优化人才服务保障机制,搭建人才发展平台,让优秀人才在雄关大地干事有舞台、成长有空间、发展有未来。