为进一步抓好高校毕业生就业工作，嘉峪关市人社局迎难而上、锐意进取，组织实施高校毕业生等青年群体就业“百日攻坚”行动，在全面开展就业服务基础上，高质量完成“支持未就业普通高校毕业生到基层就业”省列为民实事项目，多渠道开发就业岗位，切实加强就业服务，年底应届高校毕业生就业率达到90%以上，助推高校毕业生实现更充分更高质量就业。

多方联动聚合力，确保高校毕业生就业工作“有人管、有人抓”。加大统筹协调力度，市人社局主要领导、分管领导形成工作专班，由人社牵头，财政、国资、工信等部门联动，建立工作责任机制、联动机制、保障机制。协调教育、卫生、国资、工信、工业园区等部门积极挖掘行政事业单位、市属企业空缺岗位，不断扩大高校毕业生招聘规模，进一步优化招聘流程和方式，通过人才引进、事业单位公开招聘、辅助性岗位招考，促进498名应往届高校毕业生上岗；通过支持普通高校毕业生到基层就业项目、“三支一扶”“西部计划”选拔招募，促进155名应届高校毕业生上岗；通过访企拓岗建立“政府搭台、企业招聘”模式，各类企业招聘高校毕业生585名；发挥联动托底政策效应，通过公益性岗位安置应往届高校毕业生92名。纵深推进“百千万”创业引领工程，累计评选推荐“创业新秀”10名、“新锐创客”102名；协调教育、总工会联合举办2023年嘉峪关市职业院校教师和学生技能大赛，促进学生技能水平提升，引导毕业生增强职业精神、实现技能就业。

政策支持添动力，确保高校毕业生就业工作“不掉链、不断档”。制定下发《2023年嘉峪关市高校毕业生等青年就业创业推进计划实施方案的通知》（嘉人社发〔2023〕181号），立足我市吸纳就业重点领域和实际，明确责任和政策支持力度。发布嘉峪关市高校毕业生就业创业政策清单，加大职业技能培训、创业担保贷款、社保补贴、扩岗补助、就业见习等政策推送和帮扶力度。深入实施“百万见习岗位募集”计划，多渠道搭建见习供需对接平台，以岗位见习提升毕业生实践能力，15家见习单位招募228名见习人员，拨付就业见习补贴90.8万元；充分发挥职业院校（含技工院校）、公共实训基地、各类职业培训机构（线上培训平台）和技能大师工作室的作用，主动对接3所院校，协同组织有培训意愿的1559名2023年度毕业生参加就业技能培训和创业培训，发放培训补贴272.47万元促进技能提升；为6家小微企业落实社会保险补贴21.5万元促进灵活就业；为1名有创业意愿的高校毕业生提供创业指导和小额担保贷款服务，落实创业补贴5000元促进自主创业；为99户企业发放一次性扩岗补助资金44万元，惠及高校毕业生296人；为2023届655名困难毕业生审核发放求职创业补贴65.5万元；开展“陇原惠岗贷”融资业务，2023年累计向符合条件的49户中小微企业发放贷款8499万元，“援企稳岗·服务千企”行动累计走访服务各类企业200家，支持企业稳定岗位。

多措并举提效力，确保高校毕业生就业服务“零障碍、零距离”。持续深化完善实名制就业服务，精准掌握未就业毕业生底数，为企业、学生搭建双向选择对接平台，实行全周期管理，实施一系列就业服务和援助举措，累计举办“人社局长直播带岗”招聘活动12场次，充分释放了政府稳就业的决心，坚定了市场主体和求职者信心。大力开展“职引未来”系列招聘活动，线上线下相结合，组织开展大型公共就业服务活动64场次，累计发布岗位信息134期，服务就业人员5019余人次，提供就业岗位数6432个次，上岗人数4011人次。切实做好取消高校毕业生就业报到证衔接工作，运用好甘肃省“大就业”信息系统、离校未就业高校毕业实名制数据库等信息化平台，精准锁定服务对象，实现政策服务“主动找人”，人社部求职登记小程序联系率、服务率均达100%。创建高校毕业生信息群，按照学科专业精细化分类，梳理并推送适合高校毕业生的各类招聘岗位3826个，让未就业的高校毕业生足不出户多渠道选择就业岗位。通过电话连线达到“一对一”服务，为高校毕业生介绍全市的就业政策，推送招聘单位的联系电话和方式，全方位开展就业回访工作，切实了解毕业生的就业情况和需求，增强毕业生对生源地的归属感，为高校毕业生开展政策咨询、职业指导、档案转递等“打包办”一站式服务，做到随有疑问困惑随时解答，对于困难高校毕业生，详细讲解就业帮扶政策的同时，推送岗位信息给予帮助、协调民政部门给予帮扶、协调所在街道和社区给予关注，多渠道助力高校毕业生先就业再择业。